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2017.12.01更新

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2017年12月号 

・来年1月から労働者の募集や求人申込みの制度が変わります!

・まだまだ続く採用の「売り手市場」と労働条件の改善

 

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2017.11.01更新

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2017年11月号 

・2017年版「過労死白書」が公表!労働時間やストレスの実態は?

・知っていますか?新卒採用に役立つ「ユースエール認定制度」

 

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2017.10.01更新

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2017年10月号 

 

 

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2017.09.04更新

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2017年9月号 

・「労働者派遣事業者」の許可基準を実質緩和へ

・「ストレスチェック制度」の実施状況と関連する助成金

 

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2017.08.01更新

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2017年8月号 201708<事務所便り>0801

・朝が変わる!働き方が変わる!「時差ビズ」の取組み

・「平成28年度 テレワーク人口実態調査」から見えること

 

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2017.07.03更新

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2017年7月号 201707<事務所便り>0701

・平成30年4月からの障碍者の法定雇用率が引き上げられます!

・企業が実施するメンタル不調対策が的を得ていない?!

 

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2017.06.01更新

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2017年6月号 201706<事務所便り>0601

・厚生労働省が公表した「外国人の活用好事例集」の概要

・テレワークの普及と「テレワーク・デイ」の実施

 

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2017.05.01更新

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2017年5月号 201705<事務所便り>0501

・初めての勤務先を辞める理由と辞めさせないためのフォロー研修

・「転勤ルール」の整備はお済みですか?~“働き方改革時代”の転勤とは?

 

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2017.04.01更新

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2017年4月号 201704<事務所便り>0403

・申請受け付けが始まった「勤務間インターバル」導入助成金

・転職シーズン到来!今どきの転職事情とは?

 

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2017.03.01更新

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2017年3月号 201703<事務所便り>0301

・厚労省が策定した「労働時間適正把握ガイドライン」のポイント

・タクシー運転手の「歩合給」をめぐる注目裁判の動向

 

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