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 今月の事務所便り

 　 　2019年12月号

・厚労省から公表された「労働時間の考え方」に関するリーフレット

・iDeCoなど企業年金の対象者拡大～社会保障審議会で検討

・12月の税務と労務の手続提出期限［提出先・納付先］

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 今月の事務所便り

 　　2019年11月号

・職場での旧姓使用は可か否か ～東京地裁判決から考える

・「労働時間管理」をめぐる　役員の責任と求められる対応

・11月の税務と労務の手続提出期限［提出先・納付先］

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 今月の事務所便り

 　　2019年10月号

・監督指導による賃金不払残業の是正企業数が減少～厚生労働省調査

・シニア世代の就業・生活スタイルの動向～NRI社会情報システム調査

・10月の税務と労務の手続提出期限［提出先・納付先］

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 今月の事務所便り

 2019年9月号

・「外国人採用」に関する実態は？～エン・ジャパン調査より
・ご存じですか？「シャドーＩＴ」による情報トラブル発生リスク
・2019年度の地域別最低賃金額改定の目安について答申公表

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 今月の事務所便り

 2019年8月号

・令和2年1月から労働社会保険の届出がワンストップで可能に

・学生アルバイトがすぐに辞めない職場とは～マイナビ調査から～

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今月の事務所便り
  2019年6月号　

・近い将来「VRオフィス」は新しい職場となるのか

・電話対応を軽んじるなかれ～エン・ジャパン調査

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今月の事務所便り
  2019年5月号　

・出退勤時に打刻しない勤怠管理の最新動向

・間もなく令和！　人事労務・給与担当者が確認しておくべきこと

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今月の事務所便り
2019年３月号　

・人事・労務に関するトップ・マネジメントの意識～経団連調査

・厚労省が裁量労働制の不適切運用企業を公表へ

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今月の事務所便り
2019年2月号　

・「勤務間インターバル制度」普及率10％目標へ～厚労省報告書
・インターンシップに参加する学生が増加しています！

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今月の事務所便り

 2019年1月号　

今春よりスタートする時間外労働の上限規制への実務対応

10月1日からマイナポータルで作成が可能となった就労証明書

割増賃金率の就業規則への記載と、近年行われた法改正と就業規則の整備

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