何かあったその時のために人事・労務上のリスクヘッジを面倒な手続き・計算は全てお任せください

2022.04.18更新

■ハラスメント相談チェックシート(第三者用)

wordハラスメント相談チェックシート(第三者用)

 今回のひな形は、「ハラスメント相談チェックシート(第三者用)」です。

 

相談者が第三者の場合、どのような立場で相談しているのか
(被害者の代弁者の立場、行為者の代弁者の立場等)を
まず先に確認する必要があります。

チェックシートをぜひ参考にしてください。

投稿者: 社会保険労務士法人ユナイテッドブレインズ

2022.04.18更新

■社外窓口との連携のためのチェックシート

社外窓口との連携のためのチェックシート

word  今回のひな形は、「社外窓口との連携のためのチェックシート」です。

社外窓口の担当者とどのように連携するのかについて事前に段取りを決めておくものです。
ぜひ参考にしてください。

投稿者: 社会保険労務士法人ユナイテッドブレインズ

2022.04.18更新

■従業員への通知文案

従業員への通知文案

word  今回のひな形は、「従業員への通知文案」です。
 
ハラスメントの注意及び相談窓口などについての従業員への通知文書となります。
ぜひ参考にしてください。

投稿者: 社会保険労務士法人ユナイテッドブレインズ

2022.04.01更新

■ハラスメント相談チェックシート(行為者用)

wordハラスメント相談チェックシート(行為者用)

  今回のひな形は、「ハラスメント相談チェックシート(行為者用)」です。
 
ハラスメント相談窓口は本来被害者のための窓口で、行為者の相談
については通常想定しておりませんが、ハラスメント撲滅の趣旨
に沿うために、行為者からの相談を受けた時は、相談理由や希望
内容等の確認を行ってください。

投稿者: 社会保険労務士法人ユナイテッドブレインズ

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