【ひな形】感染症対策規程
2021.05.04更新
■感染症対策規程
今回のひな形は「完成症対策の規程」です。別規程にするか、安全衛生関連規程に入れるか、就業規則の服務規律条項に追加するかは、各企業の諸規程の整備状況によりますが、就業規則等の懲戒対象に関する条項に、「その他、会社の諸規程に違反した場合」に類する条項が入っていない場合は、それを追加することが望ましいです。
ぜひ参考にしてください。
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【ひな形】在宅勤務の服装及び身だしなみルール
2021.04.16更新
■在宅勤務の服装及び身だしなみルール
今回のひな形は「在宅勤務の服装及び身だしなみルール 」です。
新型コロナウイルスの猛威がなかなか収まらず在宅勤務する機会が増えています。
在宅勤務時の服装身だしなみのルール作成に
ぜひ参考にしてください。
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【ひな形】契約社員→正社員への転換
2021.04.01更新
■契約社員→正社員への転換
今回のひな形は「契約社員→正社員への転換 」です。
契約社員から正社員へ転換する内容です。就業規則を作成するための書式となります。
ぜひ参考にしてください。
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【ひな形】パートタイム労働者→契約社員への転換
2021.03.16更新
■パートタイム労働者→契約社員への転換
今回のひな形は「パートタイム労働者→契約社員への転換 」です。パートタイム労働者から契約社員へ転換する内容です。就業規則を作成するための書式となります。
ぜひ参考にしてください。
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【ひな形】副業『管理モデル』使用に関する同意書(案)
2021.03.01更新
■副業『管理モデル』使用に関する同意書(案)
今回のひな形は「副業『管理モデル』使用に関する同意書(案) 」です。
前回にひき続き副業関連です。 厚労省の「副業・兼業の促進に関するガイドライン」が改定されたことに伴い、使用者が副業・兼業の労務管理を適切に行うための書式となります。
ぜひ、参考にしてください。
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【副業許可申請書】
2021.02.16更新
■副業許可申請書
今回のひな形は「副業許可申請書」です。
厚労省の「副業・兼業の促進に関するガイドライン」が改定されたことに伴い、使用者が副業・兼業の労務管理を適切に行うための書式となります。
ぜひ、参考にしてください。
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【ひな形】大量離職届
2021.02.01更新
■大量離職届
今回のひな形は「大量離職届」です。
これは、事業主が、事業所が一つの事業所において、１か月以内の期間に、30人以上の離職者の発生が見込まれるときに、ハローワークに提出する、「大量雇用変動届」の書式です。
ぜひ、参考にしてください
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【ひな形】在宅勤務期間中における通勤手当の支給に関する同意書
2021.01.18更新
■在宅勤務期間中における通勤手当の支給に関する同意書
今回のひな形は「在宅勤務期間中における通勤手当の支給に関する同意書」です。
通勤費の支給方法変更に関する同意書になります。
ぜひ、参考にしてください
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【ひな形】年金制度の改正事項
2020.11.16更新
■年金制度の改正事項
今回のひな形は「年金制度の改正事項」です。
社会経済構造の変化に対応するため「年金制度の機能強化のための国民年金法等の一部を改正する法律」が公布されました。年金給付と厚生年金保険に関する主な改正事項をまとめています。
ぜひ、参考にしてください
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